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Study of the United States Institutes on U.S. National Security Policymaking

Este é programa académico dedicado ao tema da segurança que aborda subtemas como a definição da política de segurança externa e interna e o papel que o governo federal norte-americano, os media, os centros de investigação e a opinião pública assumem na definição dessa política.

 

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Edital para a atribuição de uma bolsa no âmbito do Programa: Bolsas Iberoamericanas para Jovens Professores e Investigadores Santander Universidades, na Universidade da Madeira - 2ª Abertura
 
Encontra-se aberto concurso para a atribuição de (1) Bolsa de Mobilidade no âmbito do Programa Bolsas Iberoamericanas para Jovens Professores e Investigadores Santander financiado pelo Banco Santander Totta nas seguintes condições:
 
Âmbito da bolsa: Realização de um período de investigação de pelo menos dois mses numa outra universidade ou centro de investigação de um país Iberoamericano. A principal finalidade desta bolsa é proporcionar uma nova oportunidade de formação e especialização científica e técnica aos Docentes da Universidade da Madeira, permitindo o contato com novas técnicas e métodos, estabelecendo ou consolidando vínculos académicos entre equipas de investigação e instituições iberoamericanas, e permitindo, inclusivamente, reunir informação adicional e específica, necessária para estudos e investigação em curso. O valor pecuniário da bolsa destina-se assegurar o financiamento da deslocação e estadia.
 
Requisitos de admissão:
  • Ter um vínculo contratual em vigor com a Universidade da Madeira como Docente da Carreira Universitária ou do Ensino Superior Politécnico, a tempo integral;
  • Ter idade igual ou inferior a quarenta anos até ao final de 2011.
Instituições de acolhimento: A instituição de acolhimento corresponderá, obrigatoriamente, a uma das instituições que constam do Anexo I ao presente Edital.

Duração da bolsa: A bolsa tem a duração mínima de dois meses consecutivos, com início dos trabalhos, obrigatoriamente, durante o ano de 2011.

Valor do subsídio: O montante unitário da bolsa são: €5.000,00 (cinco mil euros).
 
Métodos de seleção: Os métodos de seleção a utilizar serão os seguintes:
  • O curriculum dos candidatos;
  • O interesse académico e científico dos projetos apresentados pelos candidatos;
  • A integração dos projetos apresentados no plano estratégico da Universidade da Madeira;
  • O nível de excelência, qualidade da investigação e adequação à instituição de acolhimento proposta, analisado o seu projeto de investigação e formação;
  • A idade do candidato, relacionada com o curriculum apresentado, favorecendo-se os mais jovens.
Composição do Júri de Seleção:

Presidente: Reitor.
Vogais efetivos: Presidentes dos cinco Centros de Competência da Universidade da Madeira, ou quem formalmente os substitua, por delegação de competências.
 
Forma de publicitação e notificação dos resultados: Os resultados finais serão publicitados, através de lista ordenada por nota final obtida, divulgada através da página principal do sítio da Universidade da Madeira (www.uma.pt), sendo o candidato(a) aprovado(a) notificado através de ofício.
 
Prazo de candìdatura e forma de apresentação das candidaturas: O concurso encontra-se aberto no período de 5 a 31 de Agosto de 2011.
As candidaturas devem ser formalizadas, obrigatoriamente, através do envio de carta de candidatura acompanhada, obrigatoriamente, dos seguintes documentos:

  • Curriculum Vitae;
  • Projeto de trabalho a realizar no período de duração da bolsa;
  • Convite ou declaração de aceitação da entidade de acolhimento,
  • Declaração de concordância do Presidente do Centro de Competência em que se integra o candidato;
  • Declaração do candidato relativa ao regresso imediato à Instituição de origem após o término da bolsa.
A falta de qualquer um destes documentos implica o indeferimento liminar da candidatura.
 
As candidaturas devem ser enviadas, exclusivamente, por correio electrónico para o Gabinete da Reitoria, através do correio electrónico Este endereço de e-mail está protegido de spam bots, pelo que necessita do Javascript activado para o visualizar devendo ser indicado como Assunto: "Candidatura à Bolsa Iberoamericana para jovens Professores e Investigadores Santander".
 
Funchal, 13 de Outubro de 2011
O Reitor
 
(José Manuel Nunes Castanheira da Costa)
 
 
Actualizado Segunda-feira, 17 Outubro 2011 14:01
   
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 EURAXESS Dissemination Session - Thursday 7 April 2011

 
EURAXESS
Within the scope of “A Mobility Strategy for Researchers in the European Research Area” the European Commission, in close co-operation with the Members States of the European Union, launched EURAXESS. EURAXESS aims to provide customised assistance to researchers and their families in all matters relating to their mobility experiences (visa, work permits, taxes, social security, medical care, accommodation, school for their children, ...).
 
EURAXESS Services is a European Network of more than two hundred Mobility Centres located in 35 European countries. The objective of this Network is to improve the overall environment of researchers in Europe in order to attract and maintain a high level of human resources in research.

University of Madeira is a member of EURAXESS – EURAXESS Services Mobility Centre - aiming to assist all foreign researchers who intend to develop their research activities in Autonomous Region of Madeira.
 
For further EURAXESS information:
http://www.euraxess.pt  
http://ec.europa.eu/euraxess/
 


Program

 

16:00

Welcome reception – Rector of UMa (to confirm)

16:15

Presentation of EURAXESS – National Coordination of EURAXESS Mobility Centres, Dra. Ana Margarida Santos, FCT

16:30

Testimony of a senior researcher from outside Europe – Prof. Mikhail Benilov, UMa

16:45

Testimony of a European senior researcher – Prof. Ron Salden, M-ITI

17:00

Testimonies of two researchers recently arrived to Madeira – Dra. Ying Lu, UMa –CQM; Dra. Michelle Grace Scott, M-ITI

17:30

Discussion and Comment

Note: With eventual participation of Foreign Nationals and Borders Service (SEF), Social Security and Regional Directorate of Fiscal Affairs (DRAF).

 
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EDP University ChallengeDada a solicitação de várias universidades para alongar o prazo de candidatura à 2º fase do  EDP University Challenge 2011 e em face de algumas actividades de divulgação se terem aproximado bastante do limite para entrega de inscrições, decidiu-se prolongar a data final de candidatura ao concurso até ao próximo dia 18 de Março (Sexta-Feira).
Actualizado Sexta-feira, 11 Maro 2011 14:57 Continuar...
 
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GMC

Descobre-se. Antecipa-se. Aproveita-se. Lidera-se. Peter Drucker.

Seguir esta filosofia será uma boa ajuda para atingir o sucesso, sobretudo em tempos de crise!

As crises trazem mudança e a mudança trás novas oportunidades às empresas dinâmicas e empreendedoras. Como? Encontrando novos mercados, novos consumidores, desenvolvendo novos produtos e, essencialmente, investindo.
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Talent CityAs empresas mais interessantes para trabalhar apresentam-se especialmente a ti!

Vai já a www.thetalentcity.com e “viaja” nesta cidade! Este é o canal que te põe em contacto directo com as empresas que fundaram esta cidade (PORTUGAL TELECOM, UNICER, EDP, GRUPO IMPRESA, NOVABASE, PHILIP MORRIS INTERNATIONAL, DANONE, DEUTSCHE BANK, entre outros)!
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As ofertas de emprego do portal Naturejobs já se encontram disponíveis no portal da EURAXESS. A transferência das ofertas de emprego está a ser efetuada gradualmente, sendo que nos próximos dias poderá ultrapassar as 5000.

Esta operação irá enriquecer a informação sobre ofertas de emprego disponíveis no portal EURAXES.

 

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